A CONTACT está a recrutar para o seu cliente, um Técnico Superior de Obras Públicas de N1, na especialidade de Engenharia Civil ou Hidráulica, para Maputo, em Moçambique.

Descrição

• No âmbito da implementação do Programa Regional de Resiliência Climática para a África Oriental e Austral (PRRC-180171),o nosso Cliente pretende recrutar: técnico superior de obras públicas de N1 na especialidade de engenharia civil ou hidráulica

Funções

• Será responsável por estabelecer e gerir uma base de dados das inspeções visuais de infraestruturas hidráulicas; promover, monitorar e avaliar a implementação e cumprimento da legislação relacionada com diques e barragens; disseminar a estratégia para construção de pequenas barragens e reservatórios escavados e acompanhar a sua implementação
• Contribuir para estudos de avaliação de impacto ambiental em infraestruturas hidráulicas e outros projectos de recursos hídricos e ambiente; avaliar impactos na qualidade da água, incluindo poluentes, sedimentos e nutrientes, considerando alterações climáticas, hidrológicas, hidráulicas e geológicas; avaliar riscos de inundações e desenvolver medidas de gestão da água, como sistemas de drenagem e contenção
• Contribuir para a elaboração de planos de gestão de barragens e respectivas albufeiras; e elaborar propostas para construção de novas infraestruturas hidráulicas

Requisitos

• Licenciatura em Engenharia de Construção Civil ou Engenharia Hidráulica
• Experiência em obras hidráulicas, incluindo barragens e diques, e capacidade de elaborar estudos e analisar cenários de implementação
• Idade mínima de 18 anos
• Conhecimento da legislação nacional e internacional na área de recursos hídricos
• Familiaridade com regras de engenharia aplicáveis a obras hidráulicas é desejável
• Fortes habilidades interpessoais, de negociação e comunicação
• Alta integridade pessoal e reputação por trabalho transparente
• Capacidade de trabalhar em equipas multidisciplinares e integradas
• Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos
• Nacionalidade Moçambicana
• Documentos Obrigatórios:
• Curriculum Vitae actualizado
• Certidão de Nascimento ou Bilhete de Identidade
• Possuir o número único de identificação tributária (NUIT)
• Fotocópia do Certificado de Habilitações Literárias
• Declaração de compromisso de honra, que mostra que nunca foi expulso do aparelho de Estado, aposentado ou reformado

Benefícios

• A possibilidade de trabalhar num projecto que oferece condições salariais de acordo com a tabela em vigor na função pública, bem como oportunidades de desenvolvimento pessoal

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados

A BVI está a recrutar um Fiscal Sénior, para Manjacaze, em Moçambique.

Funções

• Supervisionar a execução das tarefas que ficam sob responsabilidade dos fiscais júniores, assegurando boa qualidade
• Garantir a evolução da qualidade da(s) estrada(s)
• Inspecção das actividades na obra
• Assegurar a realização de ensaios dos materiais
• Elaboração de Autos de Medição
• Elaboração de Relatórios de Progresso da obra
• Monitorar as várias intervenções na protecção ao meio ambiente e na disseminação de medidas de prevenção HIV/SIDA
• Apoiar o empreiteiro na gestão e execução dos trabalhos na obra
• Participação nas reuniões de obra

Requisitos

• Licenciatura em Engenharia Civil após a qualificação superior
• Experiência Geral: 10 anos de experiência de trabalhos nas estradas como membro de equipa do empreiteiro ou fiscal
• Experiência específica: 10 anos de experiência na fiscalização de estradas e manutenção de estradas revestidas e não revestidas
• Frequência em cursos de formação profissional na área de estradas
• Capacidade de comunicação e colaboração com os membros da equipa de consultoria
• Capacidade de liderar os fiscais júniores sob sua responsabilidade
• Conhecimentos de utilização dos programas MS Project, MS Word, Excel e PowerPoint
• Ser pro-activo na identificação e resolução de problemas
• Fluência em português e inglês

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• Dá-se preferência a candidatos com formação superior
• Duração dos serviços: 6 meses

A MD Consultores está a recrutar um Engenheiro Técnico de Controle de Qualidade – Construção Civil, para Belavista-Província de Maputo, em Moçambique.

Descrição

• A MD Human Resources Managment Lda. é uma empresa de capitais integralmente moçambicanos. Especializada em serviços de consultoria, em Recursos Humanos. Opera no mercado nacional desde 2020
• Responsável por planejar, implementar e monitorar processos de garantia e controle da qualidade em obras civis, assegurando que materiais, métodos construtivos e serviços executados estejam em conformidade com as normas técnicas (ex.: ISO, ABNT, EN, ASTM), projetos aprovados e exigências contratuais. Atua na prevenção de falhas, redução de desperdícios e na melhoria contínua da execução das obras

Funções

• Elaborar e implementar o Plano de Controle Tecnológico da obra (PCT) de acordo com as especificações do projeto e normas aplicáveis
• Supervisionar ensaios de materiais (concreto, argamassa, solos, aço, asfalto, entre outros), garantindo resultados dentro dos parâmetros exigidos
• Acompanhar e validar a qualidade de execução em todas as etapas da construção (fundação, estrutura, alvenaria, revestimentos, instalações)
• Realizar inspeções técnicas periódicas, identificando não conformidades e propondo ações corretivas e preventivas
• Controlar e documentar a rastreabilidade de materiais (certificados de origem, fichas técnicas, laudos de ensaio)
• Participar de reuniões de obra, alinhando requisitos de qualidade com equipes de produção, fornecedores e fiscalização
• Garantir o cumprimento de normas de segurança, meio ambiente e regulamentações legais
• Treinar e orientar a equipe de obra (mestres, encarregados, operários) quanto a boas práticas de qualidade e procedimentos de inspeção
• Preparar relatórios técnicos, registros fotográficos e documentação para auditorias internas, clientes ou órgãos fiscalizadores
• Apoiar o processo de certificação de qualidade (ISO 9001, PBQP-H, LEED, entre outros) quando aplicável

Requisitos

• Formação em Engenharia Civil ou áreas correlatas
• Experiência prévia em controle tecnológico de obras ou gestão de qualidade em construção civil
• Conhecimentos em softwares de gestão de obras e relatórios (AutoCAD, MS Project, Excel avançado, QGIS ou similares)
• Desejável certificação em ISO 9001, PBQP-H ou sistemas de qualidade aplicados à construção
• Domínio de normas técnicas de construção civil (ABNT/NBR, Eurocode, ASTM, EN, entre outras)
• Capacidade de análise crítica para identificação de falhas e tomada de decisão rápida em campo
• Habilidade em interpretar projetos executivos e especificações técnicas
• Boa comunicação e liderança para trabalhar com equipes multidisciplinares
• Organização, atenção aos detalhes e foco em resultados e prazos

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
• A MD não efectua qualquer tipo de cobrança no processo de Recrutamento e selecção

CONTACT is recruiting a Plant Buildings Superintendent, to be based in Pemba, Mozambique.

Duties

• Reporting to the Infrastructure and Building Area Manager, the main activities of the Plant Buildings Superintendent include: to inspire safety commitment in client and all contractors and subcontractors teams via deep knowledge of HSE and leadership by example
• To ensure compliance with all relevant HSE requirements across works to promote a healthy and safe work environment; to analyse and report performance of all contractors and subcontractors activities, identify any deviations/risks and contribute to timely propose mitigations to project management team; the construction superintendent is responsible for ensuring the site works are properly managed and executed by the contractor and their approved subcontractors in accordance with the contract agreement; monitoring and review of contractor related assurance activities and verification documentation
• To assure contractor is performing all works in accordance with the approved plans and procedures; to work and interface with other company discipline superintendents, engineers, planners, authorities and the contractor, vendors to ensure key contract deliverables are met; the key deliverables being safety compliance, environmental management, assurance, budget management and control, project schedule milestones and adherence to project approved and national specifications, standards and written practices; leading daily, weekly meeting with contractor
• Ensuring contractor execution plan and associated resources are in line with project planning priorities and milestones; reporting, anticipating and proposing mitigation measure to avoid any potential slippage on the planning; in close relation with N+1, keeping record of any potential issues related to execution that could be benefit contractually company; assist to gather and validates “lessons learnt” from all project team and provides feedback

Requisites

• A degree/diploma qualification or equivalent in related discipline field and/or Oil & Gas construction projects
• At least 10 years’ of experience in related discipline works and a suitable general knowledge in oil and gas industry
• Full understanding of areas critical to the success of large complex projects: safety, environmental, work organization, cost, schedule, quality, organizational competency, and reputational risk
• Strong HSE culture and safety leadership, effective communication and leadership skills with the ability to influence critical decisions
• Strong English written and verbal communication skills required
• Fluency in Portuguese or French is advantageous
• Residing in the local area of the job will be an advantage

Benefits

• The possibility of working in a Company that offers salary conditions compatible with the level of experience and level of responsibility of the role, as well as opportunities for personal development

Notes

• Only shortlisted applicants will be contacted

CONTACT is recruiting a Piping Valve Vessel Supervisor, to be based in Pemba, Mozambique.

Duties

• Reporting to the Field Engineering & Supervision Manager, the main activities of the Piping Valve Vessel Supervisor are to: inspire safety commitment in client and all contractors and subcontractors teams via deep knowledge of HSE and leadership by example
• Ensure compliance with all relevant HSE requirements across works to promote a healthy and safe work environment; as well as ensure that construction activities are performed as per project requirements and specifications, in terms of construction methods, safety, quality and schedule; be responsible for ensuring the site works are properly managed and executed by the contractor and their approved subcontractors in accordance with the contract agreement; assist to gather and validates “lessons learnt” from all project team and provides feedback
• Prepare, coordinate and monitor construction activities, as per project requirements and construction procedures, up to sub-system handover to commissioning team, by maintaining close relationship with the EPC contractor; ensure strong physical presence at site to demonstrate safety commitment, technical oversight and immediate reporting to his management for all technical or coordination issues or potential risks, as well as any HSE incident; be responsible for verification of progress reporting of construction activities per discipline
• Participate to all quality surveillance programs and inspect the works per discipline as directed in the approved ITPs; support the development of execution plans, method statements, and other relevant procedures to ensure that work plans and scopes are aligned with project strategies and deliver a safe, qualitative and timely execution of the project
• Support the superintendent per discipline, by providing inputs and coordination, in the resolution of technical issues; participate to all necessary construction planning meetings to ensure a smooth resolution of all technical issues, prior any impact to schedule or cost, as well by anticipating such issues as required

Requisites

• A Degree/Diploma qualification or equivalent in related discipline field and/or Oil & Gas construction projects
• Minimum of 10 years of practical experience in Piping Vessel Oil & Gaz industrial plants, with good knowledge of relevant specifications, and technical codes and standards
• Strong English written and verbal communication skills are required
• Fluency in Portuguese or French is advantageous
• Solid knowledge of Project execution best practices, gained during former experience on projects of similar size
• Analytical, rigorous, aimed at results, with the ability to adapt to changing constraints
• Good interpersonal communications in an international environment
• Understanding of areas critical to the success of large complex projects: safety, environmental, work organization, cost, schedule, quality, organizational competency, and reputational risk
• Strong HSE culture and safety leadership, effective communication and leadership skills with the ability to influence critical decisions
• Living in the local area of the job will be an advantage

Benefits

• The possibility of working in a Company that offers salary conditions compatible with the level of experience and level of responsibility of the role, as well as opportunities for personal development

Notes

• Only shortlisted applicants will be contacted

Heading is recruiting a Piping Valve Vessel Supervisor, to be based in Cabo Delgado, Mozambique.

Duties

• Inspire safety commitment in Client and all Contractors and Subcontractors teams via deep knowledge of HSE and leadership by example
• Ensure compliance with all relevant HSE requirements across works to promote a healthy and safe work environment
• The Supervisor shall ensure that construction activities are performed as per project requirements and specifications, in terms of construction methods, safety, quality and schedule
• The Supervisor is responsible for ensuring the site works are properly managed and executed by the Contractor and their approved
• Subcontractors in accordance with the Contract Agreement
• Assist to gather and validates ‘lessons learnt’ from all project team and provides feedback
• Prepare, coordinate and monitor construction activities, as per project requirements and construction procedures, up to sub-system handover to Commissioning team, by maintaining close relationship with the EPC Contractor
• Ensure strong physical presence at Site to demonstrate safety commitment, technical oversight and immediate reporting to his management for all technical or coordination issues or potential risks, as well as any HSE incident
• Responsible for verification of progress reporting of construction activities per discipline
• Participate to all quality surveillance programs and inspect the works per discipline as directed in the approved ITPs
• Support the development of execution plans, method statements, and other relevant procedures to ensure that work plans and scopes are aligned with project strategies and deliver a safe, qualitative and timely execution of the project
• Support the Superintendent per discipline, by providing inputs and coordination, in the resolution of technical issues . Participate to all necessary construction planning meetings to ensure a smooth resolution of all technical issues, prior any impact to schedule or cost, as well by anticipating such issues as required

Requisites

• Education: A degree/diploma qualification or equivalent in related discipline field and/or Oil & Gas construction projects
• Minimum of 10 years of practical experience in Piping Vessel Oil & Gaz industrial plants, with good knowledge of relevant specifications, and technical codes and standards
• Solid knowledge of Project execution best practices, gained during former experience on projects of similar size
• Analytical, rigorous, aimed at results, with the ability to adapt to changing constraints
• Good interpersonal communications in an international environment
• Understanding of areas critical to the success of large complex projects: safety, environmental, work organization, cost, schedule, quality, organizational competency, and reputational risk
• Strong HSE culture and safety leadership, effective communication and leadership skills with the ability to influence critical decisions

Notes

• Only shortlisted applicants will be contacted

Heading is recruiting a Structure/Civil Supervisor, to be based in Cabo Delgado, Mozambique.

Duties

• Inspire safety commitment in Client and all Contractors and Subcontractors teams via deep knowledge of HSE and leadership by example
• Ensure compliance with all relevant HSE requirements across works to promote a healthy and safe work environment
• The Supervisor shall ensure that construction activities are performed as per project requirements and specifications, in terms of construction methods, safety, quality and schedule
• The Construction Supervisor is responsible for ensuring the site works are properly managed and executed by the Contractor and their approved Subcontractors in accordance with the Contract Agreement
• Assist to gather and validates ‘lessons learnt’ from all project team and provides feedback
• Prepare, coordinate and monitor construction activities, as per project requirements and construction procedures, up to sub-system handover to Commissioning team, by maintaining close relationship with the EPC Contractor
• Ensure strong physical presence at Site to demonstrate safety commitment, technical oversight and immediate reporting to his management for all technical or coordination issues or potential risks, as well as any HSE incident
• Responsible for verification of progress reporting of construction activities per discipline
• Participate to all quality surveillance programs and inspect the works per discipline as directed in the approved ITPs
• Support the development of execution plans, method statements, and other relevant procedures to ensure that work plans and scopes are aligned with project strategies and deliver a safe, qualitative and timely execution of the project
• Support the Superintendent per discipline, by providing inputs and coordination, in the resolution of technical issues
• Participate to all necessary construction planning meetings to ensure a smooth resolution of all technical issues, prior any impact to schedule or cost, as well by anticipating such issues as required

Requisites

• Education: A degree/diploma qualification or equivalent in related discipline field and/or Oil & Gas construction projects
• Minimum of 10 years of practical experience in Civil and Structural in industrial plants, with good knowledge of relevant specifications, and technical codes and standards
• Solid knowledge of Project execution best practices, gained during former experience on projects of similar size
• Analytical, rigorous, aimed at results, with the ability to adapt to changing constraints
• Good interpersonal communications in an international environment
• Understanding of areas critical to the success of large complex projects: safety, environmental, work organization, cost, schedule, quality, organizational competency, and reputational risk
• Strong HSE culture and safety leadership, effective communication and leadership skills with the ability to influence critical decisions
• Strong English written and verbal communication skills required
• Portuguese or French is advantageous

Notes

• Only shortlisted applicants will be contacted

A CONTACT está a recrutar para o seu cliente, um Oficial de Ligação Com a Comunidade, para Nampula, em Moçambique.

Descrição

• Enquadramento: O Governo de Moçambique, com o suporte do Grupo Banco Mundial e financiamento da Agência Internacional de Desenvolvimento (IDA), está a implementar o Projecto de Desenvolvimento Urbano do Norte de Moçambique (PDUNM). E e pretende aplicar parte dos recursos desta outorga em pagamentos no âmbito da contratação de Oficial de Engajamento Comunitario. Este serviço é promovido pelo Governo de Moçambique através do Fundo para Fomento a Habitação, Fundo Público (FFH, FP) que assume a função de agência de implementação responsável pela coordenação e gestão geral do Projecto.
  Os choques climáticos (ciclones Freddy, Chido, Dikeledi e Jude entre 2023 e 2025) causaram milhares de mortes, danificaram infraestruturas e destruíram colheitas. A eles junta-se o conflito armado na região norte do país. Estes dois fenómenos desafiam a capacidade de resposta do governo na região norte, levando ao mesmo tempo à destruição do capital humano e físico, provocando uma crescente crise humanitária e de deslocamento interno de pessoas.
  O Projecto visa apoiar as cidades que enfrentam grandes desafios de médio e longo prazo devido ao crescimento urbano acelerado dentro do contexto de fragilidade e conflito na região Norte de Moçambique, nomeadamente em áreas seleccionadas de um conjunto de municípios alvo, na província de Cabo Delgado e na província de Nampula.
  O PDUNM irá apoiar três prioridades principais para o desenvolvimento da zona norte com destaque para: (i) Infra-estruturas Urbanas e Serviços Municipais, (ii) Gestão da Terra Urbana e Habitação, (iii) Políticas Urbanas e Fortalecimento Institucional.
• Contexto do Projecto: O Objectivo de Desenvolvimento do Projecto (PDO) é melhorar as infra-estruturas urbanas básicas e as condições de vida das populações, nas cidades seleccionadas no Norte de Moçambique, com especial enfoque para a criação de benefícios relativos à melhoria do acesso à infra-estrutura urbana para pessoas em geral e melhoria das habitações precárias para os grupos vulneráveis, incluindo deslocados internos.
  Os principais indicadores de resultados esperados incluem: (1) Casas melhoradas e resilientes às mudanças climáticas; (2) Estradas pavimentadas e transitáveis, (3) Sistemas de drenagem construídos; (4) Vias públicas iluminadas e sinalizadas; (5) Centros urbanos e a periferia ligados por novas vias; (6) População com acesso à água potável; (7) Bairros requalificados; (8) Cidadãos com título de Direito de Uso e Aproveitamento de Terras (DUATs) regularizados; (9) Erosão combatida; (10) Escolas e centros de saúde reabilitados e ou construídos de raiz; (11) Serviços Municipais modernizados e, (12) Centros comunitários reabilitados e ou construídos de raiz.
  O PDUNM compreende cinco (05) componentes, designadamente:Componente 1. Infra-estrutura urbana e serviços básicos –Esta componente irá apoiar os municípios seleccionados a melhorar a infra-estrutura urbana prioritária e os serviços básicos, beneficiando cerca de 460.000 pessoas e promovendo um ambiente urbano mais inclusivo, produtivo e resiliente ao clima. Serão financiados, no âmbito desta componente,  a assistência técnica para ajudar na preparação dos planos técnicos necessários, estudos e desenhos técnicos, e a supervisão das obras. Será dada especial atenção à qualidade dos investimentos em infra-estruturas, às considerações climáticas e às questões de género; Componente 2. Solo Urbano e Habitação– Esta componente ajudará a resolver o grande défice habitacional qualitativo nas cidades seleccionadas, beneficiando aproximadamente 8.200 casas das mais vulneráveis com intervenções resilientes de melhoria habitacional. Também ajudará a lidar com a falta de segurança de posse da terra, formalizando os direitos de posse da terra para aproximadamente 64.000 famílias. A melhoria da habitação seguirá um desenho resiliente ao clima e usará materiais de construção resilientes para mitigar os impactos de eventos de chuvas intensas e ciclones e ventos predominantes localmente. Promoverá o uso de materiais com baixo teor de carbono e tecnologias energeticamente eficientes; Componente 3. Política Urbana e Fortalecimento Institucional – Esta componente irá fortalecer a política urbana e os quadros institucionais a nível nacional, e a capacidade de gestão urbana a nível local. Isso contribuirá para garantir a eficácia, responsabilidade e sustentabilidade das intervenções e abordagens do projecto, incluindo a integração de abordagens sensíveis aos riscos climáticos; Componente 4. Apoio à Implementação do Projecto – Esta componente iráfinanciar o estabelecimento de uma Unidade de Implementação do Projecto (PIU) no FFH, FP com a responsabilidade geral de gerir a implementação do PDUNM e garantir que o mesmo esteja de acordo com as políticas e regulamentos do país e do Banco Mundial, bem como as garantias e salvaguardas requeridas; Componente 5. Componente de Resposta de Contingência à Emergência (CERC) para atender às necessidades urgentes de financiamento e resposta à emergência.
• Justificativa: Após um período de consultorias e de lançamento de concursos, o Projecto está numa fase bastante adiantada de construção de 11 Pequenos Sistemas de Abastecimento de Água nos quatro municípios abrangidos e está a iniciar a fase piloto do “Melhoria Habitacional”, parte da subcomponente 2A, que prevê intervencionar cerca de duas mil casas e fazer a regularização fundiária de mais de mais de oito mil famílias nas províncias de Nampula e Cabo Delgado.
  De modo a assegurar o envolvimento das Partes Interessadas em todo o ciclo de execução do projecto, a interação com cada um dos grupos das partes interessadas e afectadas e a construção de um elo forte entre o projecto, as lideranças comunitárias e outras PI&A, o PDUNM pretende contratar um oficial de ligação com a comunidade para a província de Nampula.
  O PDUNM possui um Plano de Compromisso Ambiental e Social, o qual prevê a contratação, a nível provincial, de um oficial de ligação com a comunidade baseado em Nampula, cobrindo Nacala.

Funções

• Será responsável por assegurar a implementação do plano de engajamento das Partes Interessadas e Afectadas (PI&A) a nível local, garantindo o envolvimento activo das comunidades beneficiárias e afectadas ao longo de todo o ciclo do projecto;
• Organizar e facilitar reuniões com comunidades e demais partes interessadas;
• Actuar como elo de ligação entre o projecto, lideranças comunitárias e outros intervenientes;
• Assegurar a selecção e aplicação de técnicas adequadas de comunicação e engajamento para diferentes grupos de PI&A, garantindo clareza nos objectivos de envolvimento;
• Promover encontros periódicos e monitorar a participação das comunidades;
• Desenvolver e implementar mecanismos eficazes de recolha de feedback junto das PI&A;
• Apoiar a implementação do Mecanismo de Diálogo e Reclamações;
• Acompanhar casos de VBG/EAS/AS encaminhados para estruturas competentes;
• Trabalhar em estreita articulação com as equipas de Comunicação, Salvaguardas Sociais e Ambientais e VBG;
• Apoiar a realização de acções de formação e sensibilização nas áreas social, ambiental, VBG/EAS/AS, saúde e segurança;
• Garantir a confidencialidade das informações partilhadas pelas PI&A;
• Assegurar a recolha sistemática de dados no terreno para apoio à monitoria das actividades;
• Elaborar relatórios periódicos de progresso, incluindo relatórios de actividades de engajamento, participação comunitária e implementação das actividades relacionadas com as PI&A;
• E contribuir para relatórios de monitoria, avaliação e aprendizagem do projecto.

Requisitos

• Licenciatura em Serviço Social, Comunicação, Desenvolvimento Comunitário, Sociologia ou áreas afins;
• Pelo menos 3 anos de experiência em trabalho comunitário, preferencialmente no Norte de Moçambique;
• Experiência na implementação de actividades de engajamento comunitário e gestão de partes interessadas;
• Domínio de ferramentas tecnológicas, incluindo: (MS Office, com destaque para o Excel, Google Workspace, Zoom, Teams, Skype);
• Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Boa capacidade de trabalhar com comunidades e múltiplos stakeholders;
• Capacidade de facilitar formações e acções de sensibilização;
• Fluente em Português (escrito e falado) e línguas locais (Macua);
• Conhecimento da língua inglesa será considerado uma vantagem;
• Preferência por candidatos residentes no local da vaga;
• Nacionalidade Moçambicana.

Benefícios

• Oferecemos a possibilidade de trabalhar num projecto que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como, oportunidades de desenvolvimento pessoal.

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados

A CONTACT está a recrutar para o seu cliente, um Oficial de Ligação Com a Comunidade, para Nampula, em Moçambique.

Descrição

• No âmbito do Projecto de Desenvolvimento Urbano do Norte de Moçambique (PUNM), o nosso cliente pretende recrutar: 
• Enquadramento: O Governo de Moçambique com o suporte do Banco Mundial está a implementar o Projecto de Desenvolvimento Urbano do Norte de Moçambique (PUNM 
• Contexto Sectorial: O projecto proposto deverá apoiar as cidades no Norte de Moçambique que enfrentam os maiores desafios de médio e longo prazo devido ao crescimento urbano acelerado dentro do contexto de fragilidade e conflito da região. Além disso, a situação actual de conflito crescente no Norte do país cria desafios para essas cidades devido a um grande número de refugiados internos que buscam nas áreas urbanas maior segurança aumentando a demanda por acesso a infraestrutura urbana e serviços básicas, terra e habitação num contexto que esses sectores já eram limitados, e a inexistência de mecanismos para financiar a expansão necessária para atender a crescente população urbana.O projecto proposto deverá responder a esse contexto de fragilidade e desafios do crescimento urbano acelerado, focando principalmente em apoiar intervenções de grande impacto de médio e longo prazo para aumentar o acesso a infraestrutura urbana e serviços básicos, melhorar o ordenamento territorial e gestão da terra urbana, e habitação. De forma transversal, o projecto deverá contribuir para adaptação e mitigação climática, promover maior transparência, participação e controle social, apoiar maior igualdade de género e combate a violência baseada no género, promover emprego e geração de renda.Nesse sentido, o objectivo de desenvolvimento do projecto (PDO) proposto é de: “melhorar o acesso à infraestrutura urbana e as condições de vida em cidades selecionadas do Norte de Moçambique”. O projecto será estruturado em componentes e actividades. A Componente 1 tem como objectivo melhorar a infraestrutura urbana e serviços básicos estruturantes e de maior impacto para o crescimento sustentável das cidades selecionadas. A Componente 2 tem como objectivo melhorar o ordenamento do território e a gestão da terra urbana preparando as cidades selecionadas para crescer de forma mais inclusiva, eficiente e sustentável. A Componente 3 tem como objectivo melhorar a qualidade das habitações das pessoas mais vulneráveis nas cidades participantes. A Componente 4 tem como objectivo apoiar a implementação. A Componente 5 tem como objectivo facilitar o acesso rápido de financiamento através de realocação de fundos não comprometidos no evento de uma crise ou emergência.O escopo geográfico utilizou-se de uma metodologia objetiva que classificou todos os centros urbanos a partir de 50,000 habitantes das províncias de Nampula e Cabo Delgado de acordo com os seguintes critérios: (i) população urbana maior; (ii) déficit no acesso a infraestrutura básica (água, saneamento, coleta de resíduos sólidos, e eletricidade); (iii) déficit habitacional qualitativo; e (iv) número de deslocados. Baseado nesses critérios, foi tentativamente selecionado as quatro cidades com o maior índice geral: Nampula, Nacala Porto, Pemba e Montepuez. 
• Arranjos Institucionais: O MOPHRH, através do Fundo para o Fomento de Habitação, Fundo Público (FFH, FP) é a agência de implementação responsável pela coordenação e gestão geral da implementação do projecto. Uma Unidade de Gestão do Projecto (UGP) foi estabelecida dentro dessa estrutura desconcentrada do FFH, FP em cada província para apoiar na execução das funções coordenação, monitoramento e avaliação, gestão financeiras, aquisições e de salvaguardas. Para a Componente 1 de Infraestrutura Urbana, o FFH,FP conta com apoio na área de água (FIPAG), drenagem e saneamento (AIAS), eletrificação (EDM), estradas e vias (Fundo de Estradas), alem é claro, das vereações de infraestrutura de cada município participante. Para a Componente 2 Ordenamento Territorial e Gestão da Terra Urbana, o FFH,FP tem apoio do MAAP através da Direção Nacional da Terra e Desenvolvimento Territorial (DNTDT), bem como sinergias com o Programa Terra Segura implementado pelo FNDS/MAAP. Para a Componente 3 Habitacional, o FFH,FP tem apoio técnico-metodológico da Direção Nacional de Habitação, e usa de suas estruturas provinciais, coordenando com os sectores sempre que necessário para prestar apoio técnico e metodológicos.Os municípios participantes, com apoio operacional e técnico do FFH,FP, tem a responsabilidade na planificação, acompanhamento da execução subprojectos conforme suas atribuições legais, e no engajamento cívico. Será também constituído uma Equipe Técnica Urbana (ETU) para fortalecer a capacidade técnicas durante a implementação do projecto. A ETU terá a responsabilidade de garantir o controle de qualidade através de pareceres técnicos dos projectos e actividade.. Um Comité Directivo será criado com representantes do FFH,FP, MOPHRH, MAAP, ADIN e dos conselhos municipais das cidades participantes para apoiar no acompanhamento e monitoramento do projecto. O projecto também conta com um sistema de gestão de informação, monitoramento e supervisão remota.O projecto é orientado pelas políticas e normas fiduciárias e de salvaguardas do Banco Mundial. O FNDS, que administra o Fundo de Preparação do Projecto, apoiou no arranque inicial usando de suas capacidades nas áreas de gestão financeira, adquisição e salvaguardas até a UGP estar estabelecida dentro do FFH,FP, e pode,caso necessário, assumir as responsabilidades fiduciárias. Durante a preparação, foi elaborado a Estratégia das Aquisições (PPSD) – resultado da análise de mercado, que orientou a preparação do Plano de Aquisições inicial o qual deverá pelo menos cobrir as actividades dos 18 meses iniciais, o qual se encontra registado no Sistema de Rastreio de Aquisições do Banco Mundial (STEP). O projecto segue as normas do Quadro Ambiental e Social (QAS) do Banco Mundial e que devem ser observadas ao longo de todo o ciclo de vida do projecto. Para tanto, durante a preparação do projecto foram elaborados e aprovados os instrumentos ambientais e sociais (IAS), incluindo: (i) Plano de Compromisso Ambiental e Social (PCAS); (ii) Plano de Engajamento das Partes Interessadas (PEPI), incluindo a descrição dos Mecanismos de Diálogo e Reclamações (MDR) do Projecto; (iii) Quadro de Gestão Ambiental e Social (QGAS); e, (iv) Quadro da Política de Reassentamento (QPR). 
• Objetivos da Posição: O objectivo de serviço é de apoia a Unidade Central de Gestão do Projecto (UGP), na coordenação, assistência técnica e acompanhamento da execução das obras de implementação dos projectos de infraestruturas, nomeadamente: (i) reabilitação e construção vias rodoviárias; (ii) reabilitação e construção de edifícios públicos (escolas, centros de saúde, centros comunitários e mercados); (iii) reabilitação e construção de pequenos sistemas de abastecimento de águas; (iv) extensão da rede de iluminação pública; e (v) Drenagem. 
• Âmbito do Projecto: O projecto é implementado nas cidades e bairros selecionados de: (i) Município de Pemba, bairros Mahate e Chuíba: (ii) Município de Montepuez, bairros Mpitimbine, Nacate e Napai: (iii) Municipio de Nampula, Bairros de Muatala e Muahivire; e (iv) Município de Nacala, bairros Mathapue e Ontupaia, nas quais o técnico prestará os serviços de: a) assistir a UGP central na coordenação e implementação das actividades no terreno; b) trabalhar com a Equipa Técnica Municipal no acompanhamento e supervisão das obras; c) prestar informação do estado das obras à UGP através de relatórios periódicos; d) desenvolver um plano de trabalho detalhado e garantir o seu cumprimento; e) interagir com fiscal da obra e empreiteiro no sentido de garantir a qualidade da obra e cumprimento do prazo das actividades cometidas no cronograma; ser interlocutor das partes interessadas (FFH, FP, Município, Fiscal, empreiteiro e Comunidade) ao nível local no que diz respeito às obras de infraestruturas.

Funções

• Reportando aos Supervisores, será responsável por interpretar os desenhos e documentos do projecto;
• Trabalhar em colaboração com a Equipa Técnica Municipal, fiscal e empreiteiro (s) na supervisão de obra;
• Garantir a qualidade, prazo e conformidade com as salvaguardas ambiental e social;
• Providenciar o conselho técnico e soluções criativas para os desafios de construção;
• Supervisionar a obra desde o início até ao fim;
• Garantir a manutenção de elevados padrões de construção e segurança;
• Garantir o cumprimento da legislação e diretrizes em vigor, requisitos de saúde e segurança no trabalho, durante a implementação do projecto;
• Aderir e assinar o código de conduta;
• Produzir relatórios periódicos sobre o decurso e desempenho da obra;
• Participar nas reuniões de gestão da obra.

Requisitos

• Licenciatura em engenharia Civil, Arquitectura ou outra área de formação técnica considerada relevante;
• Pelo menos 5 anos de experiência na supervisão de obras de infraestruturas;
• Bons conhecimentos em tecnologias de comunicação;
• Conhecimento em projectos de instalação de iluminação pública fotovoltaico;
• Facilidade de comunicação e capacidade de colaboração em equipa;
• Fluência no Português e bons conhecimentos no Inglês;
• Preferência por candidatos residentes no local da vaga;
• Nacionalidade Moçambicana.

Benefícios

• A possibilidade de trabalhar em um projecto que oferece condições salariais compatíveis com o grau de experiência e nível de responsabilidade da função, bem como, oportunidades de desenvolvimento pessoal.

Notas

• Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados